Misión y Valores
Acerca del Departamento de Aviación de Virginia
Iniciada en 1928, la Oficina de Aeronáutica de Virginia era una agencia del poder legislativo bajo la Comisión de Corporaciones Estatales. El 1de julio de 1979, la legislación transfirió el recién nombrado Departamento de Aviación de Virginia a la Rama Ejecutiva del gobierno estatal, reportando directamente al Secretario de Transporte.
El Departamento de Aviación de Virginia se compone de cuatro divisiones y trabaja con socios de forma regular.
Misión
El Departamento de Aviación desarrolla, promueve y promueve la aviación en Virginia para el beneficio de todos. La agencia se asocia con aeropuertos y otros en Virginia para mejorar las instalaciones aeroportuarias, proporcionar transporte aéreo seguro, cultivar nuevas tecnologías, inspirar a la próxima generación y fomentar el desarrollo económico en la Commonwealth.
Visión
El Departamento de Aviación apoyará a Virginia para que sea un líder en desarrollo económico y una puerta de entrada mundial mediante la adopción de nuevas tecnologías de aviación, la mejora y el crecimiento del sistema de aviación de Virginia y el apoyo a los aeropuertos de la Commonwealth.
Código de Ética del Departamento de Aviación de Virginia
El personal de nuestra agencia se adhiere a lo siguiente:
- Cumplir con la Ley de Conflicto de Intereses de Virginia y las Normas de Conducta para Empleados de Virginia.
- Proporcionar un trato y servicio profesional, eficiente, cortés, respetuoso y equitativo a todos los clientes, funcionarios estatales y otros funcionarios gubernamentales, colegas y ciudadanos de la Commonwealth.
- Comprometerse con los más altos estándares en la administración de los recursos públicos.
- Actuar con honestidad e integridad en todas las relaciones y acciones en el ámbito laboral.
- Promover políticas y programas de acuerdo con la Declaración de No Discriminación del departamento y la política de EEO del Commonwealth, apoyando los derechos y reconociendo las necesidades de todos los ciudadanos, independientemente de su raza, religión, color, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género, origen nacional, edad, afiliación política, discapacidad o condición de veterano.
- Negarse a realizar o condonar a sabiendas cualquier actividad ilegal o inapropiada.
- Negarse a participar a sabiendas en cualquier actividad que resulte en un conflicto de intereses real o percibido de conflicto de intereses entre nuestros intereses privados y nuestros roles profesionales.
